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女工说:我们来上班,不是为了被压榨,也不是为了被骚扰|性骚扰篇_尖椒部落

编辑:李靖2019/3/9993次阅读阅读转载: 尖椒部落

编者按:

每年的11月25日,是国际消除对女性使用暴力日。

而11月25日至12月10日,全球范围内都会开展消除性别暴力的16日行动,其目的在于通过个人和群体的力量,来倡导消除针对妇女的各种形式的暴力。

在这16日中,尖小椒将陆续通过5个关键词,向读者多角度地呈现当下中国女工所面临的暴力和歧视现状,以及她们在多重夹击中勇敢突围的故事。

我们也希望更多人看到女工的故事,成为积极消除性别暴力的旁观者或助人者。

关键词二:性骚扰

近两年,随着媒体的不断曝光,性骚扰这个词语开始频繁出现在我们的视线范围内。

性骚扰指的是任何让人感到不适或屈辱的,涉及性的语言、行为、身体接触、信息等。

实施性骚扰甚至是性侵害的,除了陌生人,更多时候是熟人作案。有研究数据显示,七成性侵案发生在熟人之间。

漫画《当环卫女工说出“我遭遇了性骚扰”……》(点击即可阅读)说的就是今年6月发生在熟人之间的真实事件—广东第一例以“性骚扰损害责任纠纷”为案由起诉的案件。

主人公黄阿姨没有任何过错,仅因为她处于权力的下游,领导就肆无忌惮地对她实施骚扰。

黄阿姨非常勇敢地站出来反抗,但更多时候,经济状况的窘迫、骚扰者的威吓都能让我们动弹不得。《“幸存者”的秘密:“不要说出去,不然我也可以毁了你”》讲述的正是这样的困境。

文章最后逗逗没有选择离职,她说:“我没有离职,最直接的原因是我得养活自己,深层次的原因是我不要逃走,如果有谁需要为性骚扰付出代价,一定是Z而不是我。”

在职场中除了上司,同事也有可能是骚扰你的人。而如果你举报了他人的过错行为,付出更大代价的可能是你,而不是同事。《她举报被男同事性骚扰,反而被开除了》就是其中的真实案例。

更让人难以接受的是,亲人和邻居也有可能成为施暴者。

《会性侵你的,可能还有你的亲人》和《性侵记忆,我的童年噩梦》这两篇文章,光是阅读标题就有窒息的感觉。研究数据表明,在儿童性侵案里,超过八成的作案人都是熟人。

此时,你可能会忍不住问,生为女性,怎样才能不被骚扰?手机搜索一下就能找到很多预防性骚扰乃至性侵犯的方法,无外乎劝告女孩少走夜路,注意穿着等等。

但《女人只要遵守世界的规则,性骚扰就不会发生?》的作者也曾努力按照这些规则去生活,结果在图书馆,在众目睽睽之下,却有人对着她打飞机。

实施性骚扰根本与女性做了什么无关,而是性骚扰者他决定要犯罪。BBC纪录片《印度的女儿》在印度被禁之后,印度的女权主义者在抗议中举起这样的标语:“别教我的女儿该穿什么,教你的儿子别去强奸。”

2018年1月,富士康的女工向厂方发出公开呼吁,要求建立行之有效的反性骚扰制度(点击“阅读原文”:《我是富士康女工,我要求建立反性骚扰制度》)。

她们说:“我们知道不公平的性别环境不会一日之间消除,也知道仅凭提出的这些建议,对于消除性骚扰还远远不够。但这只是一个开始,不行动永远不会有改变。”

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